Beaucoup d’Entreprises proposent à leurs Salariés des E-Voitures de Voitures de. Lors de l’Imposition de l’Avantage en nature est désormais un nouveau Seuil. Un coup d’Œil sur le bulletin de Salaire peut être intéressant.
Berlin (dpa/tmn) – véhicule de fonction Électrique, favorise imposables, si vous aussi, et à la maison. Pour ces Véhicules, il doit seulement un Quart du Bruttolistenneupreises pour l’Application de la soi-disant Un-pour-Cent-Réglementation à respecter.
Lors de l’Application de la Fahrtenbuchmethode seulement un Quart des coûts d’Acquisition ou comparables, de Location ou de Leasing dans le Coût total d’un.
Les bénéficiaires de la Fiscalité a été encore une fois étendu: Elle peut, depuis la Fin de Juin pour les Véhicules jusqu’à un Bruttolistenpreis de 60 000 Euros sont utilisées. Auparavant, ils étaient 40 000 Euros.
« à Condition que le Véhicule est au Salarié qu’à partir de la 01.01.2019 pour la première fois l’Utilisation a été confié », explique Uwe Rauhöft par la Fédération Lohnsteuerhilfevereine à Berlin. « Pour les Véhicules anciens ne s’applique pas »
Seuil avec effet rétroactif à une majoration,
Car le Relèvement du Seuil avec effet rétroactif au 01.01.2020 a été opérée dans les Mois de Janvier à Juin, le Calcul de l’Avantage en nature pour un usage privé du E-un véhicule de service avec un Bruttolistenpreis de 40 000 Euros à 60 000 Euros à haut apportées.
il en va de Même lorsque le Véhicule pour des trajets entre le domicile et le premier Tätigkeitsstätte a été utilisé. Avant cela, pour les Véhicules avec un Bruttolistenpreis de plus de 40 000 Euros, la réduction de Moitié de l’Assiette.
Bulletins de mieux vérifier
Rauhöft conseille: « Il faut absolument que les Salaires des Travailleurs les équipements Électriques et Brennstoffzellenfirmenwagen aussi à titre privé et/ou des Moyens de l’Appartement à la première Tätigkeitsstätte peuvent être utilisées, afin de vérifier si l’Avantage en argent correctement est réglé. »
Parce que chez les Travailleurs non seulement les Lohnsteuerbelastung, mais aussi le Montant des Cotisations de sécurité sociale baisse, et l’Employeur, par le Relèvement du Seuil à 60 000 Euros en bénéficier. Indépendamment de cela, l’Employeur est tenu d’une Correction de l’Avantage en nature effectuer.
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